Roy Henriksen

Meisestien 12, 3189 Horten, Norge

+47 93 22 86 10 (mobil)

Roy har arbeidet med organisasjoner i endring, i en årrekke. I dette arbeidet har hans fokus vært endringsledelse med de menneskelige faktorene i sentrum.

Han er en erfaren prosesskonsulent i prosesser på organisasjons-, gruppe- og individnivå; dels som prosjektleder med en stab av eksterne og/eller interne konsulenter, og dels alene i tett samarbeid med kundens toppledergruppe.

Roy har sin bakgrunn fra Forsvaret (Norge) der han har erfaring som leder/offiser og internkonsulent. Sin organisasjonskonsulent utdanning fikk han gjennom et 3-årig stipendiat, som han har fortsatt å bygge sin organisasjonskompetanse på i årene etter.

I de senere årene har hans fokus vært langvarige oppdrag innen prestasjonsutvikling og resultatforbedring, gjennom atferdsendring/-påvirkning ift ”Beste praksis” og utvikling av lærende organisasjoner.

I tillegg har han varierende oppdrag innen teamutvikling, lederutvikling og coaching i både offentlige og private virksomheter.

Spesialkompetanse:

• Prestasjonsutvikling og resultatforbedring
• Utvikling av lærende organisasjoner
• Lederutvikling/-utdanning
• Teamutvikling
• Organisasjonsdiagnoser m/oppfølging
• Atferdsindikatoren IDI
• Utviklingssamtaler og Coaching

Litteratur:

Roy har skrevet lederskapsboken “Håndbok I lederskap for Luftforsvaret”. Boken er anerkjent for sin lett forståelige tilnærming til komplekse teorier, og er pensum ved Forsvarets skoler og Politihøyskolen (i Norge).